Ruang Lingkup Ergonomi Kognitif
Ergonomi kognitif berkaitan dengan proses mental manusia, termasuk persepsi, memori, perhatian, dan pengambilan keputusan, sebagai akibat interaksi manusia dengan sistem atau lingkungan kerja. Tujuan ergonomi kognitif adalah mengoptimalkan kinerja mental, mengurangi kesalahan, dan meningkatkan keselamatan serta kenyamanan kerja.
Yang termasuk dalam lingkup ergonomi kognitif adalah:
-
A. Beban kerja: Menilai sejauh mana tuntutan mental atau kognitif pekerja, agar tidak mengalami kelelahan atau stres.
-
D. Pengambilan keputusan: Kemampuan pekerja untuk menilai informasi dan membuat keputusan yang tepat dalam situasi kerja.
Sedangkan B. Tata letak kerja, C. Pemindahan material, dan E. Lingkungan kerja lebih terkait dengan ergonomi fisik, karena berhubungan dengan aspek fisik tubuh dan postur kerja.
Kesimpulan: Ergonomi kognitif fokus pada beban kerja mental dan proses pengambilan keputusan, membantu pekerja bekerja lebih efisien, aman, dan minim kesalahan.